一年来，在县委县政府的正确领导和省市科技部门的精心指导下，科技局坚持“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的科技工作方针，努力营造创新环境、普及科学知识、传播科学思想、推广先进实用技术。在全局干部的精诚协作和共同努力下，全局工作取得了新的突破:江西天沅高新科技有限公司等5家企业被评为“江西省科技型中小企业”;江西英才食品科技有限公司、江西美庐乳业集团有限公司2家企业获批国家高新技术企业，县内高新技术企业数量达到6家;XX茶叶生态科技园有望成为全市首家国家现代农业科技园区;江西中节能高新材料有限公司的市级科技协同创新项目已实现产业化;全县专利申请量和授权量均名列全市第一，全省十强。现将全年工作总结如下:

　　一、以提升自主创新能力为目标，扎实推进科技工作

　　1.积极落实上级文件精神，促进企业加大研发投入

　　根据《中共中央办公厅、国务院办公厅关于印发<深化科技体制改革实施方案>的通知》、《江西省创新驱动“5511”工程实施意见》、《九江市创新驱动“5511”工程实施意见》等文件精神，结合我县实际情况，深入开展工作。把支持、引导企业加大研发投入和加快转型升级，作为实施创新驱动发展战略的重要抓手。2018年，我县全年企业R@D经费支出预计达1亿元，同比增长29.3%。有创新活动的规上工业企业达16%，企业研发投入占主营业务收入比重达1%。

　　2.加大专项资金扶持，实施科技型企业培育

　　积极引导、支持创办科技型企业，鼓励和支持传统产业企业改造提升为科技型企业，推动科技型中小微企业向“专精特新”方向发展。2018年，遴选11家企业进行一对一重点培育，江西天沅高新科技有限公司，江西沃可视发展有限公司，江西中节能高新材料公司，江西XX宁红万春中药材有限公司，九江金鹰硬质合金有限公司等5家企业，被评为“江西省科技型中小企业”;江西英才食品科技有限公司、江西美庐乳业集团有限公司2家企业已获批国家高新技术企业，县内国家高新技术企业数量达到6家;国家现代农业科技园区申报工作正在加紧进行，XX茶叶生态科技园有望成为全市首家国家现代农业科技园区;江西中节能高新材料有限公司获得立项的市科技协同创新项目已实现产业化。

　　同时，积极支持我县新工业项目和研发投入较大的规上企业申报各级科技计划，重点支持产品应用研究、科技成果转化等创新活动，充分发挥项目引导作用，使企业成为自主创新的主体。如:江西沃可视有限公司获得省中小企业技术创新基金支持，获得项目支持资金20万元，江西中节能高新材料有限公司获得市科技协同创新项目支持，支持资金55万元，江西天沅环保股份有限公司获得R@D奖励资金10万元等。

　　二、以提升知识产权意识为目标，做好知识产权入园工作

　　1.全县自主知识产权保持稳定增长

　　2018年，我局始终以高新技术产业发展和科技自主创新能力提升为立足点，整合优势资源助动专利申请工作。通过实施项目重点倾斜创新企业、提升服务质量培育人才、加强政策宣传培训提高自主意识、适度奖励优质成果推动专利申请等几项措施积极推进专利申请工作。截止至9月30日，我县专利申请量为719件，排全省第十名，全市第一名;专利授权量为528件，排全省第八名，全市第一名。预计今年申请量将超千件，继续领跑全市，位居全省十强之列，保持着稳定发展势头。

　　2.知识产权宣传彰显新成效

　　在今年的科普宣传日、科技活动周、“4&bull;26”世界知识产权日期间，由县知识产权局负责牵头，组织12个县直相关部门和20多个乡镇，分别在马家洲、联盛广场、各乡镇开展了主题为“创新改变生活”的各种宣传活动。在活动中，通过电视台专题节目播放、悬挂横幅、摆放展板、发放宣传册、现场咨询等多种形式，开展了面向群众、贴近生活、有针对性的“知识产权”宣传活动。本年已举行宣传活动16次，其中悬挂横幅、标语30余条、展出各类展板30余块，散发宣传资料8000余份，参加活动的工作人员30余人次，共接受咨询的群众1500余人。

　　3.知识产权服务水平有了新的提高

　　一是我局为了加大知识产权保护工作，制定对本县科技型企业的高管和技术人员的知识产权培训计划，实施“培训+现场指导”方式推动企业自主创新。6月9日，市知识产权局局长胡雄彪同志在欧克机械有限公司对全县50多家企业知识产权管理人员进行知识产权管理业务培训。

　　二是对全县科技型企业进行了走访调研，重点对知识产权质押融资进行了政策解读，并对企业质押融资需求情况进行了调查摸底。

　　三、以高度的责任感，扎实推进中心工作

　　(一)举全局之力，开展了精准扶贫工作

　　1.高度重视、压实责任。为确保帮扶工作落到实处，年初召开第一个局务会研究安排包村帮扶工作，成立包村帮扶工作领导小组，由局长熊胜庆任组长，朱永胜任副组长。成立包村帮扶工作小组，由朱永胜任组长，戴雪飞副组长，周建富、林志斌为成员，选派林志斌为驻村第一书记。多次在扶贫工作专题会议上明确工作组、第一书记、和帮扶干部的责任，避免责任不清，界限不明，工作相互推诿，敷衍塞责的情况。对各种重要检查中发现的问题视情节轻重，根据责任划分，追责到人，并规定扶贫工作表现直接与年度评先评优，奖金数量挂钩。

　　2.做好结对帮扶工作，按照县里对贫困户帮扶干部全覆盖的要求，我局对在编在岗的14位干部(其中两位在休产假中未安排)按照科级以上干部四户，一般干部两户的要求，全部安排帮扶任务，不够的贫困户安排帮扶干部在绣墩村进行帮扶，我局14人共帮44户扶贫困户。

　　3.加强走访，增进感情。我局规定由邱先华、梁学江、邓辉三位副局长，分别带领帮扶干部轮流下村走访，每月至少三次以上，保证工作日基本有帮扶干部在村。并且鼓励帮扶干部从小事做起，实实在在为贫困户办事，以此拉近感情，提升贫困户的获得感。

　　4.立足长远，发展产业。我局去年帮助石新村争取产业项目，成立了3个合作社，目前蚕桑合作社为贫困户增收明显，但猕猴桃基地和茶叶基地还没有真正产生效益，存在贫困户积极性不高，种植技术缺乏，存活率不高等问题。截止到11月我们已经组织产业大户参观学习4次、邀请九...