工作纪律要求集合10篇

发布人: 阿康范文网  |   格式:DOC  |   点击:  |  发布日期: 2022-07-13
摘要: 纪律是指会员为维护集体利益和确保工作进展而必须遵守的规章制度。 以下是为大家整理的关于工作纪律要求的文章10篇 ,欢迎品鉴!第1篇: 工作纪律要求

&nbsp纪律是指会员为维护集体利益和确保工作进展而必须遵守的规章制度。 以下是为大家整理的关于工作纪律要求的文章10篇 ,欢迎品鉴!

第1篇: 工作纪律要求

  为确保我镇领导干部工作和生活纪律化、规范化、科学化,保*党的路线、方针、政策和上级的指示得到全面正确的贯彻执行,切实落实我镇党委决策部署,优质高效完成各项工作任务,下面强调几点工作纪律。
  一、廉洁自律方面
  领导干部在廉洁自律上要严格遵守[四大纪律 、八项要求"。 领导干部要严格遵守党的*纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。
  在党内廉政建设方面要遵循以下要求:
  (1)要同党*保持高度一致,不阳奉*违,自行其是;
  (2)要遵守*集中制,不独断专行,软弱放任;
  (3)要依法行使权力,不滥用职权,玩忽职守;
  (4)要廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;
  (5)要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;
  (6)要公道正派用人,不任人唯亲,营私舞弊;
  (7)要艰苦奋斗,不奢侈浪费,贪图享受;
  (8)要务实为民,不弄虚作假,与民争利。
  二、工作生活方面
  第一条 自觉遵守工作纪律,领导干部必须坚持法定工作日制度,坚守工作岗位,不得擅离职守。在防汛抗旱、森林防火、*维稳等重点阶段*工作期间,所有干部非特殊情况不得请假外出,并确保通讯畅通。
  第二条 严格遵守领导干部双休日、节假日及重要敏感时间节点带班制度,带班领导对带班期间工作负全责,坚守工作岗位,妥善处理相关事务。
  第三条 严格遵守全体干部职工轮流值日制。值班人员要按时到岗,履职尽责。值班人员值班期间负责电文接转、及时报告有关情况和传达领导指令、并统筹做好值班期间各项工作。值班人员请假须经值班领导同意,同时找人换班,履行书面请假手续后,方可请假。
  第四条 必须勤于政务,不得在上班时间从事打牌、下棋、上网聊天等与工作无关的活动,严禁任何形式的赌博活动。
  第五条 领导干部不准接受对执行公务有影响的宴请,不准接受用公款支付的各种聚会或为个人拉关系为目的宴请招待。不准借出差、参观、学习、开会之机,用公款绕道旅游。
  第六条 领导干部要严格遵守各种纪律制度,严于律己,以身作则,不断提高自身思想素质和工作能力。

第2篇: 工作纪律要求

  为了加强局机关工作作风纪律建设,倡导廉政勤政,遵章守纪新风,提高全体工作人员的整体素质和办事效率,使机关管理工作制度化、规范化、科学化,结合工作实际,制定如下制度和规定:

  一、工作纪律制度

  1、严格遵守机关工作作息时间,按时签到,按时上下班,上班时间不得无故串岗、离岗,不得上网娱乐,不得从事与工作无关的事。

  2、准时参加会议,不得无故缺会,会议期间手机调至震动或关机,不得剪指甲,不得随意走动、大声喧哗。

  3、严格请销假制度。因病、因事需请假半天以内的由各股室负责人批准;半天以上2天以内(含2天)的由分管领导批准,3天以上(含3天)的,经分管领导初审后报局长批准。凡请假必须履行请销假手续并及时告知办公室,请假手续送局办公室存档,严禁电话请假和事后补假。年请假时间累计不得超过15天。

  4、各股室尤其是窗口服务工作要进一步增强服务意识,提高服务质量。坚持做到微笑、热情、周到、快捷、满意。对职责范围内的办理事项绝不允许推诿、拖拉、刁难;对确实不符合条件、不能及时办理或不在办理范围内的要耐心解释,说明理由和原因。同时要努力树立自身和单位对外的良好形象。接待群众要态度和气,不得以任何理由和原因与群众发生争吵,更不能动手。

  5、要坚持业务学习,进一步提高办事效率。窗口服务业务要熟练、准确、快捷,工作无差错、无漏洞。交易等工作自受理之日起,国有土地范围内的房屋所有权初始登记,30个工作日发证;其他房屋所有权登记,20个工作日发证;集体土地范围内房屋所有权登记,60个工作日发证;交易过户手续办理15个工作日完成;抵押权、地役权登记,10个工作日完成;预告登记、更正登记,10个工作日完成;房地产评估,100万元以下的,10个工作日内完成,100万元以上的,15个工作日完成;异议登记1个工作日;资料齐全,房屋测绘10个工作日完成;他项权证办理1个工作日。

  6、公务车辆由办公室统一管理、统筹安排,办公室必须经领导同意后方可派车。在县境内的由分管领导批准,出县境外的由主要领导批准。车辆加油或维修由主要领导批准。车辆每天下班后和节假日不得随意停放,按县纪委要求必须停放在单位楼下停车场。

  7、公务接待和办公用品购置由主要领导批准,办公室按局领导要求统一安排。

  8、工作纪律实行中层领导负责制并负连带责任。各股室负责人要带头遵守局里各项纪律制度,管好自己的人,做好自己的事。

  二、处罚规定

  1、每周由局作风纪律督查小组组织抽查,对迟到、早退的每人每次罚款20元;上班时间串岗、上网娱乐、干私事者,每次罚款30元;无故离岗者按旷工处理,每日罚款50元;参会迟到、早退的'每人每次罚款20元。

  2、凡在局作风纪律督查小组组织抽查或受到群众反映、举报中,一般工作人员违纪的,股室负责人负连带责任,并受相应处罚;股室负责人违纪的,分管领导受连带责任,并受相应处罚。如同一个人在局里抽查中受通报批评或受到群众反映、举报连续3次的,责令本人在全体职工大会做书面检查并调整岗位;属临时聘用人员的责令其解除劳动合同并辞退。连续4次的责令本人回家休息,不再在单位上班,发基本工资。

  3、凡上班时间上网娱乐被抽查到的,第一次罚款30元,第二次由办公室收回其电脑,重新分配。

  4、连续旷工3天以上(含3天)者除按天数罚款外,给予批评教育,责令本人在干部大会上做书面检查;

  5、年累计旷工达15天(含15天)以上或屡教不改的,按事业单位管理条例,视情节给予警告、记过、撤职或开除处分。

  6、凡未经局领导同意擅自用车,经上级检查或举报受到县纪委通报批评1次的,...

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