改进作风狠抓落实问题整改清单【4篇】

发布人: 阿康范文网  |   格式:DOC  |   点击:  |  发布日期: 2023-08-07
摘要:作风是一个汉语词汇,读音为zuòfēng,是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格;文艺家或作品的风格。以下是为大家整理的改进作风狠抓落实
作风是一个汉语词汇,读音为zuòfēng,是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格;文艺家或作品的风格。以下是为大家整理的改进作风狠抓落实问题整改清单【4篇】,欢迎品鉴!

第一篇: 改进作风狠抓落实问题整改清单

   按照省交通运输厅直属机关委员会《关于转发召开加强作风建设专题组织生活会的通知》和《江西省高速集团党委关于印发作风建设集中整治活动实施方案的通知》的文件要求,本人认真参加学习领会,联系思想和工作实际,围绕作风建设中“怕、慢、假、庸、散”,以及违反中央八项规定精神的行为和损害群众利益等七个方面,认真查找存在的问题,深刻剖析问题产生的根源,明确今后整改方向,形成个人对照检查材料,现将有关情况汇报如下:

   一、存在的主要问题

   (一)“怕”的方面。自觉服从上级组织安排,执行任务不打折扣、不搞变通。但是在实际工作中有畏缩心理,没有充分发挥主观能动性,“怕”出错,创新意识不足,有时产生的新想法停留于心动而无行动的状态。

   (二)“慢”的方面。学习步伐偏慢,理论联系实际有欠缺。当前面临改革,心理有些浮动,部分工作比较被动,行动方面有“慢”的表现,积极性不高,工作效率不够高。

   (三)“假”的方面。学习方面不够实,有假的表现,有时书籍偶尔翻一下,没有认真学习,仔细研读,需要不断加强。

   (四)“庸”的方面。对自己所负责的工作能从严要求,从严管理,对一些收费业务方面知识掌握不足,工作任务一多时,马马虎虎应付,交差就行,存在一定畏难情绪,精益求精的精神不足。

   (五)“散”的方面。在大是大非面前敢于坚持原则,但在一些日常性工作中自我放松,散漫心理,抓细节方面重视不够。

   (六)本人无违反中央八项规定精神方面的问题和损害群众利益方面的行为。

  二、存在问题的原因剖析

  1、忽视了理论学习,需要不断地加强政治理论学习,才能坚定社会主义理想信念。学习不够扎实、深入,跟不上时代发展需要,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新意识不强,进取精神不够,从而产生了这样那样的问题。

  2、主要是缺乏主动性和勇于创新的精神识。工作这么多年,觉得只要循序渐进,按照上级要求处理好平常工作就知足了,不求有功、但求无过的思想,缺乏精益求精的精神,不断创新,不断探索不够。学习放松了、工作松劲了、标准下降了,工作的主动性、创新意识有了差距。

  三、今后努力的方向和改进措施

  通过对照检查,自我剖析,使我进一步清醒地认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,增强了我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中将从以下几方面进行改进。

  1、加强理论学习,增强党性修养

   学习是提高思想理论重要途径,要把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,重点学习党的路线方针政策以及最新理论。时刻提醒自己,杜绝工作中“怕、慢、假、慵、散”,以及违反中央八项规定精神的行为和损害群众利益等问题。同时要提高收费业务上的知识,做到业务精通,思想上合格的党员。

  2、改进工作作风,增强宗旨意识

   坚持党的事业第一、人民的利益第一。要发扬无私奉献和艰苦奋斗的精神。认真落实“八项规定”及各项“禁令”,引导积极向上的党风正气,以更佳的精神,更好的状态干实事、干好事。

  3、求真务实创新,增强工作实效

   在科学理论的指导下,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,要不断总结和完善工作经验。时时警告自己,不贪图享受,不怕吃苦,在工作中,身先士卒,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,规范自身行为,端正工作态度,在工作中出成绩,努力提高工作能力和服务水平。

第二篇: 改进作风狠抓落实问题整改清单

  一、存在的问题及具体表现

  (一)“怕”的方面。一是怕担责,班子成员对于一些突出问题、突出个人存在“老好人”思想,比如面对一些违反原则的问题不表态、不纠正,明哲保身,把相安无事当做感情融洽,把牺牲原则当做工作配合。二是怕困难,在工作推进中,对于一些重点难点工作,口头上重视,坚决落实解决,但在具体行动时,没有全力以赴攻坚克难。如路域环境整治工作中,认为群众有抵触情绪,强调推动落实难度较大,没有深入抓、细致抓、耐心抓,导致工作中途停顿或推进不快。

  (二)“慢”的方面。一是工作紧迫感不够,如上级安排的工作通知和文件,虽然能够第一时间部署安排,但执行上拖拉,上报材料总是托到支队要求的最后期限;二是对照《准则》《条例》从严要求,还存在遵守政治纪律态度不够坚决、政治敏感性不强,对党员干部的教育不足,对大队职工在工作、生活中出现的一些错误行为、负能量的言论,不能做到及时的批评指正。

  (三)“假”的方面。一是在实际工作中,对于一些完成质量不高、效果不理想的工作,在宣传报道时有人为拔高、刻意夸大活动效果的现象。二是工作标准不够高。存在只求过得去,不求过得硬的错误思想,干工作习惯于和自己比、和过去比,缺少争创一流的意识。三是在党建方面,深入研究、深入思考、动脑筋想办法努力解决问题上下的功夫还不够,针对性、时效性较弱,部分党员活动流于形式,如部分党员活动日开展过于简单,没有达到应有的效果。

  (四)“庸”的方面。一是在落实全面从严治党主体责任上还存在主观主义和懈怠思想等问题,抓党建工作主要是按照上级要求,按部就班来做,方式、手段落后,缺乏创新性。党建工作针对性实效性不强,没有充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用。二是存在因循守旧,按部就班思想,主动担当作为的能力有待提升。对于部门内长期存在的一些难点问题、潜在性问题,缺乏动真碰硬的勇气,回避矛盾,依惯例处理,走一步算一步,缺乏系统、彻底解决问题的钉钉子精神。三是在制定工作计划和措施时,更多地着眼于落实支队下达任务、完成年度目标、推进当前工作,对路政管理新形势下的长远发展的根本性问题缺乏长期性...

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