201X年，XX市地方税务局深入贯彻落实十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神，在省州局和市委、市政府的正确领导和大力支持下，顺应“新常态 新目标”的形势变化，适应“新挑战 新作为”的工作任务，响应“新税风 新形象”的纪律要求，高度聚焦“三个有利于”总体部署，牢牢把握抓收入和抓作风两条主线，全力建构征管业务完整链条和勤政廉政制度接口，促进了地方税收合理增长，为XX打造“武陵明珠、锦绣XX”注入了强大动力。

　　一、主要工作完成情况

　　(一)税费收入完成情况

　　201X年，市政府下达税收收入计划数为47650万元，地方公共财政预算收入计划数37600万元，在剔除营业税因素后，税收收入计划数较去年完成数增长19.11%，公共财政预算收入计划数较去年完成数增长22.63%。

　　截止11月底，我局累计入库税收收入42791万元，占全年计划数的89.8%，其中公共财政预算收入完成31558万元，占全年计划数的83.93%，占去年同期可比25705万元的122.77%，中央级收入完成11233万元。

　　(二)重点工作开展情况

　　一是深化党建“核心”，达到“以党建促税收”目标。今年以来，我局进一步强化党建工作部署，通过党组会议专题研究党建工作2期，市局党组安排部署党建工作达30余次;进一步加强党建工作考核，印发了《党建工作总结》和《党建工作考评细则》;进一步健全党的基层组织机构，对全系统10个支部设立纪检委员，上半年各支部纪检委员开展各项工作约谈10余次，充分发挥了纪检委员的“前哨”和“探头”作用。通过一系列有些措施，党员的“四个意识”得到显著提升，在半年时间、任务“双过半”攻坚战中，党员干部的先锋模范作用得到了充分体现。

　　二是把握改革“重心”，实现税费征管提档升级。全面上线银行端查询缴税费业务。迅速制定了工作方案，明确了工作职责及责任人，组织召开部门联席会议，并多渠道向纳税人进行宣传培训，确保了该业务顺利上线。上半年，我市纳税人通过银行端查询缴税费系统，办理税费业务1700余人次，缴纳税费合计860余万元。深入推进房屋出租税收委托代征工作。着力构建房屋出租税收委托代征机制。制定了201X年房屋出租税收专项工作计划，将房屋出租税收收入计划数在去年的基础上翻了一番。目前，在州局的支持帮助下，房屋出租税收委托代征工作已克服征收入库技术层面各项问题，部分基础工作已基本完成，前期宣传攻势也已铺开，相关筹备工作已完成约四分之三进度。深入推进国地税合作。向市国税局所有的纳税大厅派驻了工作人员，建立了“地税进驻、各自开票、流程控制、定期比对”的工作机制，实现了“进一家门办两家事”，与市国税局联合召开了国地税联合定(调)税暨管理经验互鉴会和国地税联席会议，在建立国地税信息交换机制、协同定额核定、联合稽查、共同评估、联合税收宣传等方面达成了多项共识。

　　三是瞄准服务“准心”，促进纳税服务不断优化。认真落实好《全国税务机关纳税服务规范(2.3版)》要求，不断提升服务水平。开展纳税人学堂，就银行端查询缴税费系统操作方法进行专题讲座，共有近800人参加培训，举办税收公益广告征集活动，共征集到税收宣传广告100余条，坚持贴近中心、突出亮点、关注热点，开展信息宣传，编发各类宣传稿件180余篇(次)，被各级媒体采用30余篇(次)。举行了201X年度小微企业税收优惠政策宣讲活动，将税收优惠政策汇编成册，发放到纳税人手里，让纳税人对国家税收优惠政策有进一步的了解。截止10月底，全市5000户次纳税人享受小微企业征前优惠税费额 8409.05万元，其中住房买卖契税减免1645.13万元，个人所得税减免65.44万元，车船税14.52万元，二手房交易土地增值税减免526.02万元，二手房交易增值税385.76万元。

　　四是建构队伍“主心”，实现内部管理提能增效。扎实开展人事管理。公开公正选人用人，并认真落实“一报告两评议”制度，完成了全市系统43名干部的选配、转正、任职、退免、轮岗交流，盘活了干部存量，激发了人才潜能;切实搞好政务管理。绩效管理工作逐步走上正轨，“指挥棒”作用开始显现，成为推动各项工作的重要抓手;继续深化和推进各项工作制度和管理制度“废留改立”，形成了“厉行勤俭节约 反对铺张浪费”的十条措施，机关的综合治理水平和后勤保障水平不断提升。离退休干部工作呈现新景象，向退休干部发放了XX市纪委关于党员干部操办婚丧事宜告知书、组织退休干部签订《XX市地方税务局关于不参与带彩娱乐和其他赌博活动承诺书》，形成了凝神聚力促发展的思想共识。

　　五是紧盯廉政“靶心”，实现部门作风持续好转。深入开展廉政教育，采取多种形式，对党员干部职工进行党纪、政纪和警示等教育，截止目前，市局已先后召开学习传达会12次，开辟学习专栏2个、上廉政党课3次，邀请市委党校和市纪委专家学者学习讲座5次，观看警示教育片3次，组织相关理论考试3次，对婚丧嫁娶、接待饮酒、带彩娱乐、兼职经商、收送红包等事宜层层签订责任状125份，并要求干部职工撰写对照检查材料360余篇，不断增强广大党员干部职工自警、自省、自律意识。完善廉政谈话制度，制定了《XX市地方税务局落实党风廉政建设专题调研及廉政约谈制度实施方案》，市局领导开展党风廉政建设专题调研4人次，开展廉政提醒谈话18人次，开展重点领域和关键岗位中层干部廉政教育活动1期;严格执纪监督，着力惩诫问责，及时查处违纪行为，点名道姓通报曝光。

　　六是深化履职“中心”，干部履职尽责能力得到提升。201X年，我局认真开展全市地税系统履职尽责督促检查工作，市局党组及时研究相关工作，制定实施方案，成立督促检查专项治理工作领导小组和工作专班，明确了重点开展“深入学习贯彻六中全会精神，喜迎十九大”、“优化服务，便民办税”、“规范税费征管，严肃税收执法”、“正风肃纪，强力追责问责”四个主题行动和不担当、不作为等问题专项治理，财务管理违规问题专项治理两个专项治理，明确了四个主题行动和两个专项治理的责任分工。工作中，我局公开聘请了7名履职尽责监督员，通过自查、多种渠道征求意见、接受督促检查等方式，共收集到9个方面的意见，针对收集到的意见进行了逐条整改落实，切实提升履职水平。

　　(三)工作经验与做法