人才培训班级总结三篇

发布人: 阿康范文网  |   格式:DOC  |   点击:  |  发布日期: 2024-02-15
摘要:培训就是培养+训练,通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。下面是小编为大家整理的人才培训班级总结三篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。【篇一】人才
培训就是培养+训练,通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。下面是小编为大家整理的人才培训班级总结三篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【篇一】人才培训班级总结

  带着一份憧憬,我有幸参加了xx镇党委政府精心安排的镇村干部能力提升培训班进行学习。短短一个星期的时间,不仅有理论学习,还有现场观摩学习和交流讨论,开拓了眼界,感受颇深,受益匪浅。

  一、更新观念,拓宽发展思路

  通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。面对不断更新的工作要求要靠学习和培训,要接受新思维、新举措。通过学习培训,不断创新思维,我真正认识到加强培训与学习,是我们进一步提高业务知识水平的需要。

  二、提高了认识,完善了自身

  陈捷主任在《化解基层矛盾,做好新时期群众工作》课题中通过典型案例、自身经历要求我们要用正确的思路来思考解决当前存在的问题。生活中时时到处有学问,要擅长积累,集腋成裘,多角度、全方位地提升自己的综合实力。要树立群众利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担。

  三、学习理论,与实践相结合

  不忘初心,牢记使命。沈夏珠博士在《新时代新征程的政治宣言和行动纲领——二十大精神解读》课题中要求我们要响应伟大号召,不断提升自身能力素质,不断提升自己在问题面前的担当能力,要牢固树立责任意识。要立足岗位,在自己的领域出类拔萃。谌仪教授就《乡村干部如何加强团队建设,提高领导力与执行力》的课题中要求我们为人处世要心胸开阔,宽以待人,要注重礼貌礼仪,增强综合素质,要多体谅他人,树立奉献精神。何庆兰教授要求基层干部与人民群众拉进距离,走好新时代的长征路,更需要坚定理想信念、矢志拼搏奋斗,真正做到下沉乡村,设身处地服务一线群众。

  总之,通过此次培训,不仅丰富了理论知识,也明确了自身差距,找到了努力方向。我会将本次培训内容应用到自己的工作实践中去,重视每一项工作,脚踏实地将工作做实做细。

【篇二】人才培训班级总结

  xx月xx日,xx镇组织召开了村“两委”干部培训暨集中承诺会议。作为一名农村党支部书记,我有幸参加的培训。通过培训,我感到受益匪浅,下面我将自己的感想体会与大家共享:

  一、作为一名村干部,要放下“架子”,亲近群众。我们虽然的干部,但是我们也是农村人。在平时的生活中,我们要经常与群众沟通、谈心,拉近与群众的距离,向群众之所想,办群众之所急,多为老百姓解决实际困难,办实事,办好事。

  二、作为村党支部书记,要团结村“两委”班子,增强班子的凝聚力和战斗力,要团结党员和村民代表,与他们紧密团结在一起,共同形成合力,一起为本村事务出谋划策、攻坚克难,推动本村各项事务的顺利开展。在工作中要严格按程序办事,规范村务运行,做到重大事项要运用“三议四办”工作机制和请示报告制度,事中接受党员群众的监督,事后进行公示,做到公开透明。

  三、作为一名基层干部,要加强自身学习,并抓好党员干部的教育培训。认真学习上级的政策文件及会议精神,着力提高党员干部的思想政治观念、工作知识水平和工作方法,保持良好的工作作风,并将学习到的理论运用到实际工作中去。

  四、作为一名党员干部,要敢于承诺,勇于担当。承诺和担当是党员干部应具备的基本素质。对待百姓的诉求,要千方百计、设身处地为他们排忧解难。答应老百姓的事情要办好,一时解决不了的,要想办法解决。这样不仅能化解百姓心中怨恨,还能拉近与老百姓的距离。

  这次培训给我们各村“两委”之间搭建了一个相互学习、相互交流、相互探讨的平台,为我们今后的农村工作增加了动力。我村被列为全省新农村建设重点村,繁杂的事务也随之而来。作为党支部书记,我要借助此次培训的机会,带领我村其他“两委”干部一起努力,加大新农村建设的工作力度,树立敢打敢拼的信念,迎难而上,兑现承诺,早日实现xx的目标,做到让上级领导肯定,让老百姓认可。

【篇三】人才培训班级总结

  首先,我要感谢xx镇党委政府给我们创造了一次学习提高和沟通交流的机会,从集中学习到实地参观考察,我想用三个字来概括一下我对本次第一批镇村干部培训班的感受,即“精”、“实”、“全”:“精”在行程精心安排、课程精益求精;“实”在授课老师真情实感、内容注重实际;“全”在知识覆盖一应俱全,学员们听课全神贯注。通过参加这次系统而全面的培训,我有以下几点感受:

  一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识

  培训是一种学习的方式,是提高村干部素质的最有效手段。开班动员会上,领导着重阐述了学习培训的目的是让我们拓宽视野,解放思想,学习先进地区经验。通过学习培训,不断地来创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负镇党委政府重望,完成领导交给的各项工作任务。

  二、通过学习培训,学到了基层工作的有效途径

  1、要利用资源,优化资源、整合资源来发展自我。如何来利用现有资源,对现有资源进行优化,就要求我们在平时工作中多做多想,埋头苦干,从实践中找到方法,积累经验。同时更注重的是要整合我们的现有资源,从我们如何利用好政策资源,谈到发掘自身区位优势,我们不能局限于现有资源,要如何利用人脉资源等等,给我们留下了深刻的印像。

  2、要加强沟通与协调,熟练工作方法。要善于与领导、同事、相关职能单位进行沟通。以人为本,以服务老百姓为工作的出发点和归宿,老百姓的口碑是无字真碑,也是我们学习实干最后的目标,坚持为居民多做点事情...

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