银行纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告(通用3篇)

发布人: 阿康范文网  |   格式:DOC  |   点击:  |  发布日期: 2024-03-14
摘要:党性,是一个政党所固有的本性,是其所代表的阶级属性的集中体现。不同阶级的政党有不同的党性。无产阶级政党的党性,是无产阶级阶级性最高、最集中的表现,是无产阶级性的
党性,是一个政党所固有的本性,是其所代表的阶级属性的集中体现。不同阶级的政党有不同的党性。无产阶级政党的党性,是无产阶级阶级性最高、最集中的表现,是无产阶级性的自觉表现。以下是小编收集整理的银行纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告(通用3篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

【篇一】银行纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告

  教育整顿活动是中国共产党推进全面从严治党的重要举措,旨在推动纪检监察干部进一步加强党性修养,通过查找问题、纠正偏差,推动纪检监察干部增强政治觉悟、保持先进性和纯洁性。通过党性分析材料的撰写,本人深入剖析自身党性修养的不足和存在的问题,重点从信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六个方面”进行了检视。现将个人党性分析情况汇报如下:

  一、认识和体会

  习近平总书记强调,纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量,使命光荣,责任重大,必须忠诚于党,勇挑重担,敢打硬仗,善于斗争,在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面。开展纪检监察干部队伍教育整顿,是贯彻落实习近平总书记重要讲话精神、纯洁纪检监察队伍的重要举措,对于推进全面从严治党、加强纪检监察干部自身建设具有十分重要的意义,要通过教育整顿打造忠诚干净担当、敢于斗争善斗争的纪检监察铁军。教育整顿就是对纪检监察干部队伍的一次“大体检”“大净化”,作为纪检监察干部,要切实提高政治站位,不断夯实思想基础,深刻领悟纪检监察干部队伍教育整顿的重大意义,准确把握教育整顿的目标任务,坚持严字当头、一严到底的工作要求,自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼,以忠诚信念、实际行动坚决捍卫“两个确立”,做到“两个维护”。

  二、自查存在的问题

  一是信仰缺失方面。能够认识到坚定理想信念的重要性,但是对党的创新理论学习掌握的不够全面,虽然经常在材料中写坚持以马克思主义为指导,但是对读原著、学原文、悟原理的理论学习要求有差距,理论学习浮于表面,满足于参加学习了,写笔记了,但没有做到内化于心、外化于行,在应用方面不够得心应手。没有沉下心系统学习马克思主义原理到底是什么,对马克思主义著作研读不到位。在运用习近平新时代中国特色社会主义思想统领纪检监察一切工作方面,理论联系实际的切入点、结合点找得不准。

  二是政治动摇方面。没有站在全区纪检监察工作大局高度摆布工作,对其他常委分管的工作主动配合做得不够到位,缺乏系统思维,没有从整体上做到“一盘棋”行动。政治站位不够高,存在一定的本位主义。对自己分管的工作比较重视,在干部年底考核及干部选拔中,倾向于给自己分管同志评先进,推荐选拔自己分管的同志。

  三是放弃原则方面。虽然树立起抓**是本职、不抓**是失职的理念,但在实际工作中,把**工作同分管的信访、党风工作有机结合上有差距,导致**工作与分管业务工作分离脱节。没有按照规定与分管同志开展谈心谈话,一些同志存在一些问题,没有直接指出问题,有时在会上泛泛强调一下,代替面对面谈话,一定程度上存在“好人主义”思想。

  四是作风不正方面。宗旨意识有所淡化,虽然对信访举报问题按时办结,但在解决群众反映强烈的问题上不到位,在向群众反馈办理结果时,群众满意度不高。在加强世界观改造、人生观改造方面时紧时松,没有始终做到如履薄冰的谨慎,有时取得一些成绩会表现出自蛮骄傲,自认为自己能力过硬,放松了自我约束。

  五是滥用权力方面。对“四风”问题的监督检查方式单一,习惯用人员组成的检查组去检查,不善于创新运用大数据监督方式,不仅耗费人力,监督检查成效不够明显,尤其对隐形变异“四风”问题的发现不够及时精准。在统筹监督资源方面不到位,监督信息没有及时共享,没有发挥出各类监督资源的效能。

  六是清廉失守方面。虽然能够树立起纪律意识,守住纪律的底线,但是在道德操守方面没有做到向高标准看齐。随着生活水平提高,有时喜欢穿名牌、追求时尚生活,多少有一些攀比心理,对培养高尚的生活情趣显得不足,艰苦奋斗精神有所减弱,节俭意识较差。

  三、原因剖析

  一是理论自信不足。对思想建党、理论强党的认识不足,理论学习在学用结合上脱节,在学思践悟方面虽然学了,但是思考、领悟、实践不够充分,对理论的掌握不够全面系统,没有做到融会贯通应用的程度,距离理论上的自信有一定差距。

  二是党性锻炼不够。不善于从政治上看问题,从政治大局上分析形势、判断形势能力显得不足。用**推动纪检监察工作缺乏抓手,对分管同志思想动态了解不够。思想意识跟不上形势发展,在解放思想、创新工作方面被动应付。

  三是自我约束不严。履行“一岗双责”不够到位,对分管同志教育监督管理不严格,在行为规范和工作流程执行方面没有做到不折不扣,对一些不良倾向主动警示提醒不够。自己在艰苦朴素方面弱化,在日常工作生活中对自己的锤炼不够经常。

  四、整改措施

  一是坚持学思践悟。坚持全面系统深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会精神实质,在深学、细悟、笃行上下功夫,坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。坚持集中学习与个人自学相结合,每天抽出一定时间进行理论学习,做好学习笔记,撰写学习体会。把理论学习与业务工作相结合,针对所分管的信访、党风工作,重点学习中省市纪委报告中的工作要求,不断提高理论水平,坚定理论自信。

  二是坚持政治历练。提高政治站位,站稳政治立场,在政治上保持清醒的头脑,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,坚决执行党的政治纪律和政治规矩。坚持谈心谈话制度,坚持民主生活会和组织生活会制度,坚持“三会一课”制度,加强党性锻炼,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。用初心使命锤炼对党忠诚的政治品格,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

  三是坚持党性原则。自觉坚持党的全面领导,以党性立身做事,用**引领工作,弘扬伟大建党精神,接受精神洗礼,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在开展纪检监察工作中担当作为、锤炼意志。认真履行好“一岗双责”...

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